2024年6月14日に入管法の改正案が可決成立しました。

改正法により、従来からある技能実習制度は廃止となり、今後人材育成と・人材確保を目的とした、
「育成就労」制度が創設され、スタートすることになります。

・改正法は2027年までに施行
・監理団体の要件の厳格化により、「監理支援機関」とする。
・一定の条件における転籍の許容
などが、主な柱です。

今後、ますます外国人雇用が増加します。
人材不足で苦しむ中、対応の遅れは、致命傷になりかねません。

各種業種において、外国人雇用を検討の場合、ご相談を受け付けております。

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