給与のデジタル払いが解禁され、徐々に広がりをみせています。
ペイペイを利用して給与の支払いを行う企業が100社を超えました。

特に人材確保が難しい飲食店や運輸業界などで、福利厚生の一環として導入する企業が増えています。

デジタル払い導入には労使協定の締結が不可欠です。
デジタル払いの認知度は61.9%と高いものの、導入率は2.8%にとどまっています。

今後の普及に注目ですが、普及前に導入することで、
人材確保に向けて、一手先んじれるかもしれません。

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